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国资委与中央企业签订经营业绩责任书 郝鹏强调要全力以赴稳增长切实发挥好“稳定器”作用

时间:2019年06月14日 来源:国资委网站

   日前,国资委党委承担的马克思主义理论研究和建设工程重大课题“加强国企党建与深化国企改革研究”结题,以课题研究成果为基础编写的《新时代国有企业党的建设教程》由中共中央党校出版社出版。国资委党委书记郝鹏出席5月10日的课题总结会时强调,要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于国资国企改革发展和党的建设重要论述,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断加强国有企业党建重大理论问题研究,切实用好研究成果,全面提升国有企业党的建设质量,筑牢迈向世界一流企业的“根”和“魂”。中央政策研究室分管日常工作的副主任、课题组组长、首席专家江金权出席总结会并讲话。国资委副主任、党委委员任洪斌主持总结会。

    郝鹏表示,开展“加强国企党建与深化国企改革研究”课题,是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的具体行动,是全面提升新时代国有企业党的建设质量的重大举措。课题研究紧跟党的创新理论引领方向,坚持理论联系实际,全面梳理习近平总书记关于新时代国有企业党的建设重要论述,系统总结党的十八以来国有企业党的建设新成效,准确提炼国企党建鲜活经验,把当前国企改革发展党建面临的最现实最紧迫最重要问题作为主攻方向,深刻回答新的历史阶段国企党建新情况新问题,探索构建起符合新时代要求的国企党建理论学科体系,为更高起点推动国企党建工作奠定了扎实基础。

   郝鹏强调,要着力推动研究成果的实践转化,紧密联系中央企业党的建设实际,破难题、解难事,让基本原理变成生动道理,让基本原则变成管用办法,把理论成果转化成加强党建工作的有形抓手,全面提高中央企业党建工作质量。要着力推动课题研究成果的理论转化,把《新时代国有企业党的建设教程》纳入中央企业党委(党组)中心组学习,纳入各级党务干部培训,始终紧跟党中央关于国资国企改革发展和党的建设最新部署要求,紧密结合中央企业改革发展生动实践,做好重大问题研究、搞好学科体系建设,全面提高国企党建理论研究质量。要着力推动课题研究成果的人才转化,积极选育党建人才、汇聚人才培养合力、解决人才后顾之忧,全面提高国企党建人才队伍质量。

   江金权深入阐述了课题研究的重大理论和实践意义,指出把“加强国企党建与深化国企改革研究”纳入“马工程”,并明确由国资委党委承担课题研究任务,体现了以习近平同志为核心的党中央对国有企业在国家治理体系中重要地位的充分肯定,对国企党建在全面深化改革中重要作用的充分肯定,对国资委党委深入贯彻落实习近平总书记全面加强国企党建重要要求、推动中央企业党建工作实践探索和理论创新的充分肯定。课题研究围绕深化国企改革中坚持党的领导、加强党的建设重大命题,回应国有企业党的建设理论构建和实践探索客观需要,探索构建起中国特色国有企业党的建设学科理论体系,具有很强的现实针对性和可操作性。研究成果的生命力在于运用,要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为科学指引,进一步推动国企党建实践创新、理论创新,推动国有企业党的建设全面提升、全面过硬,为做强做优做大国有资本、培育具有全球竞争力的世界一流企业提供坚强保证。

   该课题于2017年4月启动,由国资委党建局牵头总协调,国资委有关厅局、改革办,驻委纪检监察组和兵器工业集团、中国石油、中国海油、国家电网、国家能源集团、中国华电、中国宝武、中国建材等8家中央企业共同参与。课题组先后深入中央企业及所属单位、地方国有企业和省市国资国企监管部门进行调研,最终形成了研究总报告和11个子报告。

   据中央电视台新闻联播报道:国务院国有资产监督管理委员会副主任翁杰明在接受记者采访时表示,中美经贸摩擦升级对中央企业会带来一定影响,但影响有限,总体可控。中央企业经济运行“稳”的基础在巩固,“进”的力量在增强。

   针对美国政府对中国国企市场主体地位和产业政策的质疑,翁杰明表示,我国的中央企业和国有企业都是独立的市场主体,按照市场化、法治化的原则自主经营、自负盈亏,平等地与不同所有制企业共同竞争,共同发展。

   翁杰明表示,美国一直自诩自己是自由贸易的典范,是完全的市场经济的国家,而他的做法却是对国际规则合则用、不合则弃,打着“国家安全”的幌子,公然设置贸易壁垒,为一己之私损害全球经济大局。中美经贸摩擦,中央企业会受到一定的影响,但影响有限,总体可控。

   翁杰明表示,中央企业运行“稳”的基础在巩固,“进”的力量在增强。1到4月中央企业完成固定资产投资5474亿元,同比增长10.8%,增速同比提高9.2个百分点。充分表明中央企业对未来发展充满信心,体现了可持续发展的特点。

   翁杰明表示,当今世界经济你中有我、我中有你,全球化进程不可逆转。目前中央企业在185个国家和地区布局了项目,下一步中央企业还将在共建“一带一路”、改革发展、贸易往来、建立长效机制等方面与各方深化合作。

    6月12日,国资委举行2019年度和2019-2021年任期中央企业负责人经营业绩责任书签订仪式,国资委党委书记、主任郝鹏与20家中央企业负责人现场签订责任书并座谈。郝鹏强调,要认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神,坚决贯彻落实党中央、国务院重大决策部署,坚持稳中求进工作总基调,坚持贯彻新发展理念,扎实做好自己的事,全力以赴稳增长,切实防范化解重大风险,努力实现高质量发展,切实发挥好国民经济持续健康发展的“稳定器”作用,彰显中央企业的责任担当。国资委副主任、党委委员孟建民通报了中央企业负责人经营业绩考核目标情况。国资委副主任、党委委员赵爱明主持签订仪式,国资委党委委员出席上述活动。

    面对严峻复杂形势,国资委和中央企业坚决围绕中心、服务大局,强化业绩考核引导,突出质量第一效益优先、突出创新驱动发展、突出供给侧结构性改革、突出分功能差异化考核、突出可持续发展,确定的年度和任期考核目标总体上体现了稳中求进工作总基调和高质量发展要求,2019年度中央企业净利润目标比上年增长9%。参加签订仪式的航天科技、中国电科、中国石油、国家电网、国家能源集团、中国远洋海运、中航集团、中国五矿、招商局集团、中国中车集团、航空工业集团、中国三峡集团、中国移动、中化集团、中国建筑、华润集团、国药集团、保利集团、建设科技集团、中国国新等20家企业2019年度合计净利润目标较上年增长12%。

    签订仪式后,郝鹏主持座谈会,认真听取有关中央企业工作情况汇报,并结合“不忘初心、牢记使命”主题教育听取大家对国资委的工作建议。郝鹏指出,今年以来,中央企业坚决贯彻落实党中央、国务院决策部署,按照国资委党委工作要求,积极应对复杂外部形势,采取了一系列扎实有效措施,经济效益总体保持稳定增长,运营质量持续提升,国际化经营稳步推进,党的建设明显加强,为完成全年各项工作任务打下了良好扎实基础。

    郝鹏强调,面对不确定不稳定因素明显增多、经济下行压力的挑战,国资委和中央企业必须准确把握形势,保持战略定力,坚定信心决心,积极妥善应对。要把稳增长作为重中之重,抓好责任落实,强化形势研判,着力降本增效,确保完成生产经营目标任务。要强化管理提升,努力学习世界一流企业的管理经验和管控模式,建立健全合规管理体系,切实防范化解重大风险。要加快创新步伐,瞄准攻关目标不放松,积极主动承担国家科研任务,强化人才激励,尽快实现关键核心技术和产品自主可控。要持续深化改革,加快建设中国特色现代国有企业制度,积极推进混合所有制改革,加快建立灵活高效的市场化经营机制,不断激发企业发展动力和内生活力。要充分发挥企业党委(党组)领导作用,层层压实责任,抓好重点工作落实,按照“守初心、担使命,找差距、抓落实”总要求,高质量开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育,扎实推动国资国企改革发展和党的建设再上新台阶。

    国资委秘书长、总会计师,20家中央企业主要负责人,国资委有关厅局负责同志参加上述活动。